Geïnteresseerd in deze baan?

Technical Lead

Wil jij graag mee helpen bouwen aan een schaalbare SaaS oplossing voor de reisbranche die grote ambities heeft om sterk te gaan groeien komende jaren? Dan is wellicht deze partij in Reeuwijk iets voor jou! 

Functie

Als Technical Lead kom je terecht in een team met een hand vol developers, bestaande uit Frontend- en Backend Developers. Je zal een direct report hebben naar de CTO die met jouw komst zich meer op strategisch vlak zal gaan focussen. Jij zal ook hierbij een bijdrage leveren en meedenken over de toekomst van de club.

In jouw rol zal je je bezig houden met taken als technisch leiderschap, ontwerp & architectuur, pair programming, PoC’s, prototyping, bug fixing en kwaliteitsborging. De fase waar de organisatie zich nu in bevindt is gericht op productie en groei. Je zal dan ook op zijn tijd, afhankelijk van de sprints, ook zelf hands-on bezig zijn om het team te ondersteunen. Technisch bestaat de stack uit .NET/C#, Azure DevOps / Cloud, Vue/React en meer. 

Het team bestaat momenteel uit ongeveer 5 personen en zal jij verantwoordelijk zijn voor de coaching / training. Ook houd jij je bezig met het voeren van voortgangsgesprekken en ben je onderdeel van de technische selectie bij het werven van nieuwe leden. De ambitie is om komende jaren naar een totaal van 30 man binnen de organisatie te groeien. De cultuur intern is work-hard, play-hard en wordt er een echte ‘doener’ mentaliteit van je verwacht. Naast hard werken komt het team geregeld met elkaar samen om leuke dingen te doen. 

Organisatie

Onze klant is een toonaangevende Software as a Service (SaaS) aanbieder in de hotellerie, gespecialiseerd in het verspreiden van kamerbeschikbaarheid en tarieven naar online boekingsportals. Hun waardevolle partners omvatten internationale boekingssites zoals Booking.com, Expedia.com, Venere.com, Hotel.de, HRS.de, evenals meer lokaal gerichte platforms zoals Weekendjeweg en Hotels.nl. Onder hun gewaardeerde klanten bevinden zich gerenommeerde bedrijven in de hospitality sector, waaronder MICROS-Fidelio en de Fletcher hotelgroep.

Dankzij hun innovatieve channelmanager/switch service heeft onze klant snel een vooraanstaande positie verworven op de Europese markt. Ondanks het succes blijft onze klant een compact bedrijf, van ongeveer 12 man, met korte communicatielijnen, waar ze sterk vertrouwen op de creativiteit en zelfstandigheid van hun medewerkers. Dit heeft bijgedragen aan de groei en het vermogen om snel te reageren op de dynamiek van de markt. Bij onze klant moedigen ze een cultuur aan waarin elk individu een belangrijke rol speelt in het gezamenlijke succes.

Vanwege het succes van de organisatie en de stap om verder te gaan groeien hebben zij besloten om een Technical Lead te gaan zoeken die onder de CTO terecht gaat komen om het team van +/- 5 personen te begeleiden. 

Functie-eisen

  • HBO/WO studie in de richting van IT;
  • Senior op het gebied van .NET/C#/Azure;
  • Minimaal Medior op het gebied van Vue/React;
  • Pre: Azure certificaten. 

Aanbod

  • Een salaris tussen de €5.000,- en €7.000,-;
  • Extra budget voor je pensioen, extra salaris of extra vakantiedagen;
  • 8% vakantiegeld dat elke maand uitbetaald wordt;
  • Een persoonlijk budget om je thuiswerkplek in te richten;
  • Mogelijkheid om een (taal) cursus te volgen;
  • Extra potje om bijv. sportschool te betalen;
  • Extra potje voor kortingen op verzekeringen;
  • 25 vakantiedagen;
  • Empowerbudget om bijv. Yoga cursus/lessen te nemen. 

Kenmerken

  • Opleidingniveaus
  • HBO
  • Opleidingniveaus
  • WO
  • Salaris
  • 5500 tot 6500
  • 6500 tot 7000
  • 7000 tot 7500
  • 4500 tot 5500

Onze recruiter

David de Boers

D.deboers@executive-professionals.nl 0229 304 390

Relevante vacatures

Bekijk alle vacatures

.NET Solution Architect

  • Staphorst

.NET Solution Architect

  • Amsterdam